摘 要：在我国国有企业经营过程中，经营管理人才的选任对于国有企业的发展有着非常重要的影响与作用，而就当前国有企业经营管理人才选任实施实际来看，还存在着人才选任机制不完善、人才选任标准形式化与人才选（试读）...