[摘 要]数字化的经济背景对组织中的人力资源提出了新的要求和挑战，同时也需要人力资源管理工作顺应时代发展做出相应改革，以保障组织中人力资源的价值得到充分的发挥。人力资源管理活动不仅需要引进优秀的人才，还需（试读）...