[摘 要]钢铁企业竞争优势的养成离不开企业良好的动态能力，而动态能力培育离不开具有活力的组织情境因素。文章分析了企业动态能力与竞争优势的关系，基于组织情境因素，探讨了从组织结构、创业精神、组织学习几个方面（试读）...