摘要：建立健全同劳动力市场基本适应、同国有企业经济效益和劳动生产率挂钩的工资决定机制，有助于提高职工的主体地位，推动国有企业高质量发展，达到瘦身健体、提质增效的作用。改革开放以来，向市场化方向转变的（试读）...