人力资源管理丨跨界思维视域下职业生涯规划的发展路径研究

作者:王永平
出处:中国集体经济2021年第29期

摘要:当前,我国提出了创新驱动发展战略,以创新推动经济社会发展的理念。传统职业、传统岗位不断消失,那种仅有单一专业、单一技能的人很难适应新的岗位,创新战略要求人们具有跨界职业能力,不断适应新的就业岗(试读)...