与一线业务岗位相比，二线管理（如人力资源、行政、财务、审计等）岗位在组织中扮演的角色不同，工作成果的展现也存在差异。一是二线管理者在组织中从事纯粹的管理工作，不直接参与具体的业务操作，因此其工作成果往（试读）...