近年来，“互联网+人力资源管理”“大数据+人力资源管理”已逐渐在企业中得到广泛运用。区块链技术不仅融合了互联网和大数据技术的优势，而且具备更为独特的核心优势，能够让企业人力资源管理更加透明、智能和高效。（试读）...