很多企业虽然建立了绩效考核制度，但其绩效考核仅是“为考而考”，没有真正实现绩效考核的作用和价值。而如何让绩效考核与其他制度融为一体，已经成为大多数企业管理者和人力资源管理从业者面对的难题。笔者根据多年（试读）...