“如果一个人工作上毫无作为，只有两个原因——他要么不会做，要么不想做；不是没能力，就是没动力。”

——英特尔公司前首席执行官安迪·格鲁夫

最近我在做绩效变革时遇见一种现象：有一些岗位，即使企业制定了（试读）...