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干法丨00后管理,变“控制”为“赋能”
作者:郭冬晴
出处:人力资源2023年第01期
00后的价值观和行为特质
2022年,第一批00后大学毕业生奔赴职场,他们不仅带来了“00后整顿职场”“00后反向背调雇主”等网络热点,同时也成为企业管理者们津津乐道的二次元世代、仲裁侠、躺平一代、新新人类等话题(试读)...