自组织建立那一刻起，管理层便着手建立绩效考核体系，对组织承担的责权利进行规定。从理论上讲，绩效管理如果实施得当，必然会提升组织绩效，层层分担组织目标，使组织更具有战斗力。然而，从实践上看，由于一些（试读）...