消除女员工生育歧视不能仅由企业为育儿假埋单
最近，一封要求女员工一旦怀孕自动离职的公司免责承诺书在网上引发关注。承诺书上写道：“本人郑重承诺，在公司工作期间一旦怀孕，本人要自动离职，并且放弃追究本（试读）...