看法丨数说

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出处:人力资源2022年第06期

由于已婚已育女性普遍更为年长,工作经验更丰富,相应的收入水平也比未婚女性高。值得注意的是,职场妈妈无论是晋升信心还是自我评价均高于已婚未育女性。

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对于职场晋升,认为一年内“肯定会升职”或升职“可(试读)...