管理学中有一个“二七一定律”，把员工划分为三类：一类是最优员工，他们在企业中占20%，能力非常强，是所在企业的核心成员和骨干，企业愿意重点培养他们，因为公司业绩往往是由这些头部员工创造的；一类是最差员工，（试读）...