国家立法保护精神障碍员工的平等就业权，并对用人单位保障就业义务也进行了相应规定，如2015年新修订的《就业促进法》第三条第一款、第二十六条的规定，2018修订的《精神卫生法》第四条第二款、第五十八条的规定。对（试读）...