现如今，部分事业单位存在公文处理流程冗长、质量参差不齐、跨部门协作不畅等问题。从根源上看，人力资源配置不合理是造成公文处理效能低下的重要原因。一方面，存在专业人才结构性短缺、岗位匹配度不高、职业培训相（试读）...