在“数字中国”战略与国有企业数字化转型的双重背景下，人力资源数字化已成为国企提升核心竞争力、推动高质量发展的关键路径与重要抓手。

本文以国家相关政策为指引，系统梳理国有企业在组织人事、薪酬福利、人才管理（试读）...